Acidentes do Trabalho

Operário é salvo pelo capacete após ser soterrado em SP Data: 21/08/2014 / Fonte: G1 Birigui/SP - Um operário foi soterrado enquanto trabalhava em uma obra na tarde desta quarta-feira (20) em Birigui (SP). Segundo os bombeiros, a vítima de 34 anos ficou completamente coberta pela terra por mais de uma hora. De acordo com testemunhas, o capacete que o trabalhador usava o ajudou a respirar durante todo esse tempo. Ele foi socorrido e está bem. O Corpo de Bombeiros foi acionado para retirar o pedreiro do local. "Ele estava consciente e respirando, porque estava com capacete e isso ajudou a proteger a cabeça e ele respirar. Com isso, ele não ficou com a face totalmente soterrada", afirma o sargento dos Bombeiros Gilberto Mariconi. O operário trabalhava na obra de um prédio em Birigui quando parte do barranco de uma escavação desabou e soterrou o funcionário. Depois do acidente, ainda era possível ver a terra e parte da estrutura que ficou sobre o trabalhador. "Ele contou que na hora do acidente, a terra veio para cima dele e depois ele só ouvia o pessoal gritando. Ele conseguia respirar e rezou para Deus dar uma oportunidade para ele", afirma a diarista Marines Teixeira, cunhada da vítima. A perícia esteve na obra e parte da rua foi interditada por medida de segurança. A Polícia Civil investiga os motivos do desmoronamento. O operário está no pronto-socorro de Birigui onde foi medicado e permanece em observação.

ANEXO II DA NR-6 – MUDANÇAS PARA O USO DE EPIS

ANEXO II DA NR-6 – MUDANÇAS PARA O USO DE EPIS

Os benefícios da correta utilização de EPIs sempre originaram debates de extrema importância, no que diz respeito à proteção da saúde e da integridade física do trabalhador. Assuntos dessa natureza geram preocupações para as empresas, que devem ficar atentas às atualizações técnicas, obrigatórias, que visam oferecer melhorias na utilização dos Equipamentos de Proteção Individual (EPI).

Em vigor desde novembro de 2013, as mudanças que ocorreram no Anexo II da NR-6 incluem uma série de atualizações técnicas aplicáveis ao uso de EPIs. Dentre as alterações, equipamentos como calçados adequados e vestimentas de proteção corporal passaram a ser diferenciados, devendo seguir a norma ABNT NBR 16135:2012.

A atualização inclui, por exemplo, regras para utilização de vestimentas apropriadas em emergências químicas, que a partir das mudanças no Anexo II da NR-6 deverão atender tanto à ISSO 16.602:2007, como à EM 943:2002.

A portaria nº 407 foi assinada pelo Secretário de Inspeção do Trabalho (SIT), Paulo Sérgio de Almeida, no dia 14 de novembro de 2013 e publicada no Diário Oficial da União (DOU) 4 dias após. Para saber mais sobre as mudanças técnicas, as empresas devem ficar atentas às regras obrigatórias, disponíveis na NR-6.

Para consultar segue link :

http://www.anamt.org.br/site/upload_arquivos/legislacao_121220131726537055475.pdf

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As nove vítimas em obras em estádios da Copa do Mundo 2014:

No periodo de obras para cop do mundo ocorreu nove mortes de operarios Brasil e campeão isso mesmo e campeão em acidente de trabalho.

Estamos em pleno seculo 21 estamos na era da informatica,infomação rapida e acessivél para todos mais não coseguimos evoluir nessa questão prevenção de acidente de trabalho.

Só conseguimos relamente previnir acidente quando relamente planejamos passo- passo a execução da tarefa sem esse planejamento o tecnico de segurança vira uma figura decorativa na empresa.

O ser humano adoro rotina uma das razoões que a industria tem menos acidente que construção civil, a industria tem procedimento tem um rotina, a contrução civil não operario por vezes desempenha duas ou três funções.

O acidente que ocorreu na arena Corinthians infelizmente e corriqueiro na construção civil o ajudante desempenha função do profissional.

Por isso e importante elaborar NR1 Ordem de serviço, treinamento especifico por função,
DDS ( dialogo diario de segurança) essas ações vai evitar o acidente não.

Mais o colaborador não vai poder alegar que não conhecia o risco que estava exposto a tarefa e árdua mais não devemos desistir.

Segue uma pequena homenagem aos operarios falecido na construção de areanas para Copa do Mundo no Brasil.

1) José Afonso de Oliveira Rodrigues, 21 anos. Estádio Mané Garrincha (Brasília/DF). Junho de 2012.

O ajudante de carpinteiro caiu de uma altura de 30 metros em uma laje que ficava entre o teto e a arquibancada do estádio e não resistiu aos ferimentos.

2) Raimundo Nonato Lima Costa, 49 anos. Arena da Amazônia (Manaus/AM). Março de 2013.
O pedreiro caiu de uma altura de cerca de cinco metros após tentar passar de uma coluna para o andaime, vindo a falecer na sequência.

3) Fábio Luiz Pereira, 42 anos. Arena Corinthians (São Paulo/SP). Novembro de 2013.
O operador de guindaste morreu após a queda de um guindaste sobre parte da arquibancada do estádio.

4) Ronaldo Oliveira dos Santos, 44 anos. Arena Corinthians (São Paulo/SP). Novembro de 2013.
O montador morreu após a queda de um guindaste sobre parte da arquibancada do estádio.

5) Marcleudo de Melo Ferreira, 22 anos. Arena da Amazônia (Manaus/AM). Dezembro de 2013.
O operário morreu depois de cair de uma altura de 35 metros, quando trabalhava na montagem da cobertura do estádio.

6) José Antônio da Silva Nascimento, 49 anos. Arena da Amazônia (Manaus/AM). Dezembro de 2013.
O operário sofreu um infarte enquanto trabalhava nas obras do Centro de Convenções do Amazonas, que fica ao lado do estádio.

7) Antônio José Pita Martins, 55 anos, Arena da Amazônia (Manaus/AM). Fevereiro de 2014.
O técnico português morreu enquanto passava por uma cirurgia depois de sofrer um acidente na desmontagem de um guindaste em um terreno vizinho ao estádio.

8) Fábio Hamilton da Cruz, 23 anos, Arena Corinthians (São Paulo/SP). Março de 2014.
O operário morreu após sofrer queda de uma altura de 8 metros enquanto trabalhava na montagem das arquibancadas provisórias do estádio.

9) Mohamed Ali Maciel Afonso, 32 anos, Arena Pantanal (Cuiabá/MT). Maio de 2014.
O operário foi vítima de uma descarga elétrica e morreu.

Artigos da Constituição podem prevenir acidentes de trabalho

Data: 19/08/2014 / Fonte: Agência Câmara Notícias Brasília/DF - A Comissão de Seguridade Social e Família debateu um grave problema no Brasil: os acidentes de trabalho. Representantes dos ministérios da Previdência e do Trabalho pediram que artigos da Constituição sejam regulamentados. Uma medida que ajudaria no trabalho de prevenção a esse tipo de acidente. A cada minuto que passa no Brasil, 5 trabalhadores se acidentam. Ao final de um dia, são 2.274 acidentados. Em um ano, somamos quase 700 mil acidentes de trabalho no país [650.286]. São números do Ministério da Previdência Social e que têm se mantido relativamente estáveis nos últimos seis anos. Na maioria dos casos, os acidentes são provocados por falta de políticas de prevenção. Os trabalhadores mais vulneráveis são os motoristas, os agentes de segurança, os trabalhadores da construção civil e os trabalhadores rurais. Fernando Donato Vasconcelos, do Departamento de Segurança e Saúde do Ministério do Trabalho, alerta: a situação dos acidentes de trabalho no país é alarmante. Durante uma audiência pública, Fernando Donato explicou que o Brasil deveria ter pelo menos 6 mil auditores fiscais do trabalho que são os profissionais responsáveis por inspecionar os ambientes de trabalho e as condições de saúde e segurança do trabalhador . Mas hoje são apenas 2700, o que dificulta bastante a fiscalização. O representante do Ministério da Previdência Social foi incisivo e disse que o processo produtivo brasileiro produz, além de produtos, doentes e mortos por conta dos acidentes de trabalho. Por isso, Paulo Rogério Albuquerque de Oliveira pede que o Congresso encare de frente essa realidade. Ele apontou um dos caminhos: a regulamentação da Constituição Federal. O presidente da Comissão de Seguridade Social e Família, deputado Amauri Teixeira, foi quem pediu a realização da audiência pública. Ele disse que, com base nas sugestões dos participantes, a Câmara deve analisar logo projetos de lei que priorizem a prevenção ao acidente de trabalho e à segurança do trabalhador. O deputado lembra que acidentes de trabalho são um problema para a vítima e para o governo.

PREVENÇÃO DE ACIDENTE

Artigos da Constituição podem prevenir acidentes de trabalho

Data: 19/08/2014 / Fonte: Agência Câmara Notícias Brasília/DF - A Comissão de Seguridade Social e Família debateu um grave problema no Brasil: os acidentes de trabalho. Representantes dos ministérios da Previdência e do Trabalho pediram que artigos da Constituição sejam regulamentados. Uma medida que ajudaria no trabalho de prevenção a esse tipo de acidente. A cada minuto que passa no Brasil, 5 trabalhadores se acidentam. Ao final de um dia, são 2.274 acidentados. Em um ano, somamos quase 700 mil acidentes de trabalho no país [650.286]. São números do Ministério da Previdência Social e que têm se mantido relativamente estáveis nos últimos seis anos. Na maioria dos casos, os acidentes são provocados por falta de políticas de prevenção. Os trabalhadores mais vulneráveis são os motoristas, os agentes de segurança, os trabalhadores da construção civil e os trabalhadores rurais. Fernando Donato Vasconcelos, do Departamento de Segurança e Saúde do Ministério do Trabalho, alerta: a situação dos acidentes de trabalho no país é alarmante. Durante uma audiência pública, Fernando Donato explicou que o Brasil deveria ter pelo menos 6 mil auditores fiscais do trabalho que são os profissionais responsáveis por inspecionar os ambientes de trabalho e as condições de saúde e segurança do trabalhador . Mas hoje são apenas 2700, o que dificulta bastante a fiscalização. O representante do Ministério da Previdência Social foi incisivo e disse que o processo produtivo brasileiro produz, além de produtos, doentes e mortos por conta dos acidentes de trabalho. Por isso, Paulo Rogério Albuquerque de Oliveira pede que o Congresso encare de frente essa realidade. Ele apontou um dos caminhos: a regulamentação da Constituição Federal. O presidente da Comissão de Seguridade Social e Família, deputado Amauri Teixeira, foi quem pediu a realização da audiência pública. Ele disse que, com base nas sugestões dos participantes, a Câmara deve analisar logo projetos de lei que priorizem a prevenção ao acidente de trabalho e à segurança do trabalhador. O deputado lembra que acidentes de trabalho são um problema para a vítima e para o governo.

eSOCIAL

Impactos e mudanças do eSocial nas empresas

Data: 17/08/2014 / Fonte: Diário da Manhã O eSocial, integrante do Sistema Público de Escrituração Digital (Sped), vai unificar as informações previdenciárias, trabalhistas e tributárias dos empregados brasileiros. O sistema não traz nenhuma alteração na legislação do trabalho. O objetivo é tornar mais efetivo o cumprimento das leis existentes, evitar a sonegação de impostos, a informalidade nas relações de trabalho e reduzir fraudes na Previdência Social. Ainda visa favorecer o trabalhador com menos burocracia na hora de obter seus direitos. Estendido a todos os empregadores, pessoas físicas e jurídicas, inclusive domésticos, trará mudanças como: centralização de informações a diversos órgãos do governo como única fonte para o cumprimento das obrigações trabalhistas, previdenciárias e tributárias; padronização e integração dos cadastros das pessoas físicas e jurídicas nos órgãos participantes. Será primeiramente liberado para testes, por seis meses, o que deverá começar no início do próximo ano. Seis meses após essa fase, valerá oficialmente, com aplicações de multas por não cumprimento das obrigações. Devido  à complexidade e às mudanças que trará com relação à gestão das pessoas e controles, as empresas já precisam se preparar. O eSocial não tem impacto somente no sistema tecnológico operacional do RH, mas também nos processos internos e na cultura da organização. Informações que hoje não são habitualmente registradas passarão a ser obrigatórias; processos de admissão de novos colaboradores e de controle de jornada que não estiverem exatamente de acordo com a lei deverão ser alterados; novas informações e controles com relação à saúde e à segurança do trabalho serão exigidos; e a responsabilidade da empresa com relação à gestão das pessoas será exigida na sua totalidade e auditada virtualmente a cada informação enviada. A implantação do eSocial requer um conjunto grande de atividades trabalhosas, desde a revisão do cadastro dos colaboradores, a revisão dos cargos e funções, treinamentos obrigatórios, jornada de trabalho, concessão de benefícios, procedimentos e políticas de RH, etc. O eSocial é responsabilidade de toda a organização. Para implantá-lo e mantê-lo, deverão trabalhar em conjunto RH, jurídico, produção, saúde e segurança do trabalho, contabilidade, TI, enfim, todas as áreas. Os líderes deverão se adaptar às exigências, porque são responsáveis pela gestão de pessoas e pelas informações. Deverão adotar critérios para mudança e controle de jornada, de admissão e afastamentos, enfim, para tudo o que já é exigido por lei e, por vezes, passa despercebido. O eSocial obriga mudança de cultura e de gestão de pessoas, principalmente quando a empresa não está totalmente adequada às exigências trabalhistas. O não cumprimento das obrigações (informações e prazos) vai gerar multas que serão encaminhadas on-line. A fiscalização será virtual a cada arquivo enviado. Serão auditadas todas as exigências legais, mesmo as mais simples. A fiscalização presencial continuará existindo e terá outro foco, sendo dirigida a questões levantadas na auditoria virtual. O eSocial tem data para iniciar. Como as obrigações, as mudanças e adaptações culturais podem ser grandes, os responsáveis já devem começar analisar o que precisa ser mudado, os impactos, e agir rapidamente. (Lelio Tocchio, advogado, diretor de RH da Rhind Group)

ACIDENTE EXPLOSÃO

Petrobras confirma explosão em refinaria em Manaus com um ferido

Data: 18/08/2014 / Fonte: Valor Econômico Rio de Janeiro - A explosão na Refinaria Isaac Sabbá (Reman), em Manaus, ocorrida no sábado na estação de tratamento de efluentes da refinaria, deixou um operador ferido, confirmou a Petrobras nesta segunda-feira. "A ocorrência foi controlada pela brigada de emergência da refinaria, sendo que um técnico de operação sofreu queimaduras, tendo sido prontamente conduzido ao Hospital 28 de Agosto, em Manaus, onde está sendo atendido na Unidade de Tratamento de Queimados. A Petrobras está dando toda a assistência ao empregado e familiares", informou a estatal, em nota, ao Valor*. De acordo com a companhia, o acidente não provocou danos ambientais. Questionada sobre a possibilidade de o acidente ter afetado a produção da refinaria, a Petrobras comunicou que ainda está verificando essa informação. A Reman tem capacidade de processamento de 46 mil barris diários de derivados de petróleo. *Valor Econômico

ACIDENTE DE TRABALHO

Explosão em refinaria de petróleo em Manaus Data: 17/08/2014 / Fonte: A Crítica Manaus/AM - Uma explosão na Refinaria de Manaus Isaac Sabbá (Reman), localizada na margem esquerda do rio Negro, ocorrida na noite de sábado (16), deixou o técnico em operações Antonio Rafael Santana gravemente ferido. Segundo informações da Federação Única dos Petroleiros (FUP), o acidente aconteceu logo após o trabalhador ligar um veículo para fazer a ronda no local. Logo após o acidente, o técnico foi levado às pressas para o Hospital Pronto Socorro (HPS) 28 de Agosto, na Zona Centro-Sul da capital, sendo encaminhado à Unidade de Terapia Intensiva (UTI) do setor de queimados do local. Segundo informações da assessoria de imprensa do hospital, o estado de saúde do funcionário da refinaria é considerado gravíssimo. Rafael deu entrada na UTI e foi submetido a uma limpeza cirúrgica para a retirada de resíduos da pele. Segundo colegas de trabalho, o funcionário da Reman já havia perdido a visão e um dos braços dele teria sido amputado. Porém, o setor de comunicação do 28 de Agosto não comprovou essa informação. A Petróleo Brasileiro S.A (Petrobrás) ainda não confirmou, mas a causa da explosão pode ter sido a fuga de gás. De acordo com a FUP a vítima teve 75 % do corpo atingido pela combustão. Antonio Rafael é formando em Engenharia de Produção e Engenharia Elétrica pela Universidade Federal do Amazonas (Ufam). Histórico de acidentes  A Reman foi inaugurada em 1957, e desde 1974 foi incorporada a Petrobras. A refinaria tem um histórico de acidentes graves envolvendo trabalhadores. Em dezembro de 2013, uma explosão feriu três operadores da empresa de uma só vez.  Em setembro de 2010, a técnica de operação, Renata Benigno, foi vítima de um grave acidente na refinaria e morreu após 10 dias de internação. Em nota, a Petrobras disse que está prestando assistência ao trabalhador e que a explosão não causou danos ambientais. Segue o comunicado na íntegra: Nota da Petrobras A Petrobras informa a ocorrência de explosão na Estação de Tratamento de Efluentes da Refinaria Isaac Sabbá (Reman), por volta das 22h50 de sábado (16/08). A ocorrência foi controlada pela brigada de emergência da refinaria, sendo que um Técnico de Operação sofreu queimaduras, tendo sido prontamente conduzido ao Hospital 28 de Agosto, de Manaus, onde está sendo atendido na  Unidade de Tratamento de Queimados. A Petrobras está dando toda a assistência ao empregado e familiares. Não houve danos ambientais.

PISO SALARIAL TÉCNICO DE SEGURANÇA SP 2014/2015 ( PISO NORMATIVO)

SINTESP FECHA CONVENÇÃO COLETIVA DE TRABALHO 2014/2015

Passadas várias idas e vindas de negociação, o SINTESP assinou a Convenção Coletiva de Trabalho 2014 dos Técnicos de Segurança do Trabalho com a Fiesp – Federação das Indústrias do Estado de São Paulo e Sindicatos Patronais Signatários, no dia 22 de maio, na sede da Fiesp, na Av. Paulista, 1313, São Paulo, SP.

O reajuste foi de 5,82% para a categoria. E o piso normativo passa a ser no valor de R$ 2.730,64, a partir de 01 de maio de 2014, para todo o Estado de São Paulo.

Lembramos que o profissional TST não pode receber o salário abaixo do piso da categoria.

A convocação para a Convenção Coletiva 2014 teve início em fevereiro deste ano, constando em pauta o aumento de 10% para o piso salarial da categoria. Para a mesa redonda foram oficialmente chamados 373 sindicatos perante a SRTE-SP – Superintendência Regional do Trabalho.

Sabemos que o valor fechado não é o proposto em nossa pauta de reivindicação, no entanto, ressaltamos que a convenção dos Técnicos de Segurança do Trabalho tem um caráter de difícil negociação, pois abrange todos os segmentos empregadores. Informamos que os demais benefícios devem acompanhar a categoria preponderante, uma vez que consideramos o piso salarial como fator mais importante do acordo.

Por isso, salientamos que neste acordo mantivemos a garantida a participação dos TSTs em cursos, seminários, congressos técnicos de interesse da categoria ou eventos devidamente comprovados, limitados a 10 (dez) dias por ano, mais 2 (dois) sábados, nas empresas que possuam expediente aos sábados, sem prejuízo salarial, inclusive das férias, 13º salário e descanso remunerado, desde que pré-avisada a empresa por escrito com antecedência mínima de 48 (quarenta e oito) horas, bem como, ficando estendidas ainda as demais cláusulas e os respectivos benefícios constantes das negociações coletivas aplicáveis para a categoria profissional preponderante nas empresas, nas quais prestem seus serviços profissionais, obedecendo a data de início de vigência da presente convenção.

Gostaríamos de avisar que o prazo para protolocar a Carta de Oposição ao desconto da Assistencial – valor que corresponde às negociações do dissídio – é de 10 dias úteis, ou seja, de 27 de maio a 09 de junho, e deve ser apresentada pelo próprio interessado, escrita de próprio punho, em duas vias.

Mais informações sobre a Convenção Coletiva de Trabalho 2014, entrar em contato com o SINTESP pelo

 telefone 11 3362-1104, ou clique em http://www.sintesp.org.br/convencao-coletiva.php

DOCUMENTAÇÃO PARA RESQUARDAR O TÉCNICO DE SEGURANÇA EMPRESA.

 Documentos que Técnico de Segurança deve inspecionar 

È importante treinar constantemente a equipe de colaboradores 

DDS ( Dialogo diario de segurança ) todos os dias antes de iniciar o trabalho

Elaborar APR (Analise preliminar de risco) para serviços não rotineiros.

OS ( Ordem de serviço) para serviços rotineiros.

- Lista de treinamentos realizados; fazer arquivo

- Livro de Inspeção;

- Cronograma de palestras (com temas variados);

- Ficha de EPI (Equipamento de Proteção Individual);

- Ficha de controle de EPI’s;

- Ficha de controle de Extintores; atulizar mensalmente

- Selo do INMETRO nos extintores, validade;

- AVCB (Auto de Vistoria do Corpo de Bombeiros) quando vence

- Treinamento de brigada de incêndio;

- Inspeções dos vasos de pressão: Compressor, caldeira, etc;

- Treinamento de evacuação de emergência;

- Ordem de Serviço com risco por função;

- PPRA (Programa de Prevenção de Riscos Ambientais) com risco por função;

- PCMSO (Programa de Controle Médico e Saúde Ocupacional) com lista de exames, por função;

- Kit de primeiros socorros;

- Treinamento de primeiros socorros; Anualmente

- Documentos da CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes) (gestão atual);

- Curso de CIPA; Anualmente

- Ficha de Investigação de Acidente;

- CATs (Comunicado de Acidente de Trabalho);

- SIPAT (Semana Interna de Prevenção de Acidentes), palestras ministradas na SIPAT, duração da SIPAT; Anualmente

- Treinamento de combate a incêndio; Anualmente

- Palestras sobre Aids e HIV;

- Mapa de Risco (por setor); Anualmente

- Laudo Técnico das Instalações Elétricas; 

- Alvará de funcionamento;

- Certificados ambientais;

- Laudo do Sistema de Proteção de Descargas Atmosféricas (pára-raios);

- Registro do SESMT (Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho) da empresa;

CURSO DE HIGIENE OCUPACIONAL eventos

CURSO DE HIGIENE OCUPACIONAL

Para mais informações: treinamento@protecaoeventos.com.br

Fone: (51) 2131 0400

 

 Brasília / DF - 25 a 29 AGOSTO

Local: Carlton Hotel - Setor Hoteleiro Sul - Q.5 - Bloco G - Brasília / DF

Curitiba/PR - 15 a 19 SETEMBRO
Local: Alta Reggia Plaza Hotel - Rua Dr. Faivre, 846, Curitiba/PR

Novo Hamburgo / RS - 06 a 10 OUTUBRO
Local: Proteção Publicações Ltda - Rua Domingos de Almeida, 218 - Centro -  Novo Hamburgo/RS

Joinville/SC - 20 a 24 OUTUBRO
Local: Bourbon Business Hotel - Visconde de Taunay, 275 - Centro - Joinville/SC

Belo Horizonte / MG - 10 a 14 NOVEMBRO
Local: Bristol Metropolitan - Av. Getulio Vargas, 286 - Bairro Funcionários - Belo Horizonte/MG

São Paulo / SP - 24 a 28 NOVEMBRO
Local: Hotel São Paulo Inn - Santa Efigênia, 44 - Centro - São Paulo/SP

Rio de Janeiro / RJ - 08 a 12 DEZEMBRO
Local: Hotel Regina - Rua: Ferreira Viana, 29 - Flamengo - Rio de Janeiro / RJ